एक नई रिपोर्ट के अनुसार, कॉमनवेल्थ देशों के दर्जनों कुशल प्रवासियों को अभी भी गृह मंत्रालय द्वारा अपील की गई अदालत के फैसले के लगभग दो साल बाद भी निर्वासन का सामना करना पड़ रहा है। आव्रजन अधिनियम की विवादास्पद धारा 322 (5), जिसे आतंकवादियों और व्यक्तियों से निपटने के लिए डिज़ाइन किया गया था, राष्ट्रीय सुरक्षा के लिए खतरा था। इस अधिनियम का इस्तेमाल शिक्षकों, डॉक्टरों, वैज्ञानिकों और इंजीनियरों सहित अत्यधिक कुशल प्रवासियों पर आरोप लगाने के लिए किया गया था। उनके आवेदनों में झूठ बोलने के लिए – या तो उनके कर रिकॉर्ड में मामूली और कानूनी संशोधन करने के लिए, या घोषित आय में विसंगतियां होने के कारण। यह आशा की गई थी कि अप्रैल 2019 में अपील की एक अदालत – बालाजीगारी मामले के रूप में जाना जाता है – स्थिति को हल करेगा। अदालत ने फैसला सुनाया कि गृह कार्यालय प्रवासियों के इस समूह को कर विसंगतियों को दूर रहने से पहले कर विसंगतियों को स्पष्ट करने का अवसर नहीं देकर कार्य कर रहा था। बुधवार को प्रकाशित एनजीओ प्रवासियों के अधिकार नेटवर्क (MRN) की एक नई रिपोर्ट। , पाता है कि इनमें से कम से कम 70 मामले “दरारों से गिर गए” हैं। सभी मामले राष्ट्रमंडल देशों के हैं, जिनमें पाकिस्तान, भारत और नाइजीरिया शामिल हैं, और सभी ब्रिटेन में 10 या अधिक वर्षों से हैं, और यहां जीवन, परिवार और कैरियर बनाया है। परिणामस्वरूप, रिपोर्ट के लेखकों ने आरोप लगाया है “नस्लीय भेदभावपूर्ण आव्रजन नीतियों” का गृह कार्यालय। हालांकि 90% से अधिक यूके से स्नातकोत्तर की डिग्री रखते हैं और लगभग एक चौथाई में स्नातकोत्तर योग्यताएं हैं, बहुत से अब विनाश के कगार पर हैं, काम करने से मना किया गया है, एनएचएस का उपयोग करते हुए, संपत्ति किराए पर या लाभ प्राप्त कर रहे हैं। पांच में से कोई भी नहीं है “मना करने का मन बना” पत्र, प्रवासियों को किसी भी विसंगतियों को समझाने का अवसर प्रदान करने वाले गृह कार्यालय की चेतावनी। मामला कार्यकर्ताओं के लिए गृह मंत्रालय के स्वयं के आंतरिक मार्गदर्शन में निर्दिष्ट है कि धारा 322 (5) केवल “आपराधिकता, राष्ट्रीय के लिए खतरा” से जुड़े मामलों में शुरू की जानी चाहिए। सुरक्षा, युद्ध अपराध या यात्रा प्रतिबंध ”। लेकिन विवेकाधीन अनुभाग होम ऑफिस को एक आवेदक को यह कहते हुए मना करने की भी अनुमति देता है कि उनका “चरित्र और आचरण” उन्हें यूके में रहने के लिए अवांछनीय बनाता है। पाकिस्तान से 38 वर्षीय शहील तिल पाशा ने रहते, अध्ययन और काम किया है। यूके 2003 से और बिक्री सलाहकार के रूप में काम कर रहा था। उनकी समस्याएं 2015 में शुरू हुईं जब उनके कर रिटर्न में विसंगति से संबंधित शत्रुतापूर्ण पर्यावरण नियमों ने उन्हें अनिश्चितकालीन छुट्टी देने से रोक दिया। उन्होंने कहा कि कर रिटर्न उनके एकाउंटेंट द्वारा दायर किया गया था और वह किसी भी जानबूझकर त्रुटि के कारण निर्दोष था। वह अपनी पत्नी के साथ रह रहा है, जिसकी जीवन-धमकी दिल की बीमारी है, और उनकी पांच साल की बेटी और तीन साल की बेटी एक कमरे में बेटा। “मुझे काम करने की अनुमति नहीं है, हमारे पास जो कुछ भी है उसे हमने बेच दिया है।” मैंने अपनी नौकरी खो दी है, मैंने अपनी गरिमा खो दी है और मैं मानसिक रूप से थक गया हूं, “उन्होंने कहा। एमआरएन और हाइली स्किल्ड यूके, एक सहायता समूह जो श्रमिकों का प्रतिनिधित्व करता है, अब शेष मामलों में फैसले के पुन: निर्धारण के लिए बुला रहा है। और गैर-आपराधिक कृत्य के लिए नियम 322 (5) के तहत “अच्छे चरित्र” संदर्भों के उपयोग की समाप्ति। लंबित अनिश्चितकालीन छुट्टी वाले सभी अत्यधिक कुशल प्रवासियों को ब्रिटेन में काम करने और अधिकार प्राप्त करने के लिए दिए गए आवेदनों को बने रहने के लिए बुलाया जाएगा। विदेश में। एमआरएन के वरिष्ठ अधिवक्ता अधिकारी और रिपोर्ट लेखक, कैथरीन थैन ने कहा, “रंग के इन अत्यधिक कुशल राष्ट्रमंडल प्रवासियों का अपराधीकरण शत्रुतापूर्ण पर्यावरण नीतियों के सरकार के प्रवर्तन के लिए स्थानिक है। नीतियों ने ब्रिटेन में एक जीवन का निर्माण करना असंभव बना दिया है – और स्थानीय अधिकारी अब इन परिवारों को जीवित रहने के लिए समर्थन देने के लिए बिल उठा रहे हैं। इस समूह को गैर-आपराधिक कृत्यों के लिए कानूनी अंग में छोड़ना दर्शाता है कि हमने अभी तक विंडरश से सबक नहीं सीखा है। ”गृह कार्यालय से टिप्पणी के लिए संपर्क किया गया है।
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