“श्रम बल छोड़ने या छोड़ने के कारण काफी भिन्न हैं। विशेषज्ञों द्वारा उद्धृत शीर्ष कारणों में कोविड के बारे में पर्याप्त चाइल्डकैअर और स्वास्थ्य संबंधी चिंताओं का अभाव है, जो अब ओमाइक्रोन द्वारा बढ़ा दिया गया है। और जबकि महान त्यागपत्र का निर्धारण इस विचार पर कुछ जोर देता है कि ज्ञान कार्यकर्ता भी बर्नआउट से बाहर निकल रहे हैं या नवोदित कार्य-विरोधी आंदोलन के प्रति सहानुभूति रखते हैं, ऐसे ही संदेह करने के कई कारण हैं कि कई बेहतर काम के अवसरों की तलाश में छोड़ देते हैं , स्वरोजगार, या, बस, उच्च वेतन।
स्पष्ट रूप से, कुछ उद्योग दूसरों की तुलना में छोड़ने की उच्च दर देख रहे हैं – अवकाश और आतिथ्य, खुदरा और स्वास्थ्य सेवा सबसे अधिक प्रभावित हैं। ”
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