डॉ चार्ल्स डायस इंटरव्यू: ‘ऐसा कोई एकीकरण नहीं हुआ… एससी/एसटी कोटा 10 साल के लिए दिया गया था, 70 के बाद भी स्थिति देखें’

फेडरेशन ऑफ एंग्लो-इंडियन एसोसिएशन ऑफ इंडिया ने दिल्ली उच्च न्यायालय में संवैधानिक (एक सौ चौथा संशोधन), 2019 को चुनौती दी है, जिसे संसद ने 2020 में पारित किया था। संशोधन ने एंग्लो-इंडियन समुदाय के नामांकन-आधारित प्रतिनिधित्व को हटा दिया। लोकसभा और विधानसभाएं। फेडरेशन के अध्यक्ष डॉ चार्ल्स डायस, केरल में एंग्लो-इंडियन समुदाय से लोकसभा के पूर्व कांग्रेस-नामित सदस्य, द इंडियन एक्सप्रेस से बात करते हैं कि उन्हें क्यों लगता है कि प्रावधान आवश्यक है।

यह प्रावधान क्यों महत्वपूर्ण था और इसने एंग्लो-इंडियन समुदाय के लिए किस उद्देश्य की पूर्ति की?

जब भारत को आजादी मिलने वाली थी, तब भी केंद्रीय प्रावधान अस्तित्व में था, पहला सदस्य 1942 में मनोनीत किया गया था। उस समय से, और अब भी, यह समुदाय पूरे देश में बिखरा हुआ है। इसलिए, समुदाय के लिए अपना खुद का एक निर्वाचित प्रतिनिधि होना संभव नहीं है, क्योंकि कोई समेकित वोट नहीं होगा। इस बीच, यूरोपीय लोगों के वंशज होने के कारण, समुदाय की अपनी एक अनूठी संस्कृति, भाषा और विरासत है, जिसे संरक्षित करने की आवश्यकता है। इस प्रावधान के बिना, समुदाय की आवाज पूरी तरह से गायब हो जाएगी।

अपनी टिप्पणियों में, दिल्ली उच्च न्यायालय ने कहा है कि एंग्लो-इंडियन समुदाय पिछले 70 वर्षों में भारतीय आबादी के साथ एकीकृत हुआ है और इसलिए प्रावधान का उद्देश्य पूरा हो गया है। क्या प्रावधान अब बेमानी नहीं है?

ऐसा कोई एकीकरण नहीं किया गया है, जैसा कि सुझाव दिया गया है, समुदाय के अलग रहने के साथ। प्रारंभ में अनुसूचित जाति, अनुसूचित जनजाति के लिए भी प्रावधान 10 वर्षों के लिए इस उम्मीद के साथ दिया गया था कि उस अवधि में इन समुदायों का उत्थान होगा। लेकिन देखें कि 70 साल बाद भी क्या स्थिति है – उन्हें दरकिनार किया जा रहा है और उनके हक से वंचित किया जा रहा है। मंडल आयोग के लागू होने के 30 साल बाद भी एससी-एसटी समुदाय के 10 फीसदी लोगों को नौकरी नहीं मिलती है.

क्या इसका मतलब यह है कि प्रावधान को हमेशा के लिए मौजूद रहने की जरूरत है? अतिरिक्त सॉलिसिटर जनरल ने कहा है कि पिछड़ेपन और सामाजिक कलंक के कारण समुदाय की तुलना एससी और एसटी से नहीं की जा सकती है।

हम इसे हमेशा के लिए नहीं चाहते, केवल तब तक जब तक समुदाय का उत्थान नहीं हो जाता। हमारे यूरोपीय मूल के आधार पर, यह गलत धारणा है कि समुदाय विशेषाधिकार प्राप्त है। ब्रिटिश राज के दौरान ऐसा हो सकता है, लेकिन दशकों से ऐसा नहीं हुआ है। अधिकांश समुदाय रेलवे केंद्रों में रहता है – ऐसा इसलिए है क्योंकि अधिकांश एंग्लो-इंडियन रेलवे में काम करते हैं, इसलिए उन्हें अक्सर ‘रेलवे लोग’ कहा जाता है। सेवानिवृत्त होने के बाद, वे किराए के आवास में इन केंद्रों के आसपास रहना जारी रखते थे, अक्सर एक कमरे के मकान और अक्सर जीर्ण-शीर्ण हो जाते थे। आवास समुदाय के लिए एक बड़ा मुद्दा रहा है। जहां तक ​​इस कथन की बात है कि हमारी तुलना एससी-एसटी समुदायों से नहीं की जा सकती है – इस कथन का आधार क्या है, और इसका समर्थन करने के लिए कौन से आंकड़े या आंकड़े उपलब्ध कराए गए हैं?

2013 की एक रिपोर्ट है जिसे अल्पसंख्यक मामलों के मंत्रालय ने कमीशन किया था जिसमें पाया गया कि समुदाय शैक्षिक और आर्थिक रूप से पिछड़ा हुआ था। मेरे राज्य, केरल में, एंग्लो-इंडियन को ओबीसी (अन्य पिछड़ा वर्ग) के रूप में वर्गीकृत किया गया है।

2011 की जनगणना और एंग्लो-इंडियन आबादी की गलत गिनती का मुद्दा है जिसे समुदाय ने इस मामले सहित बार-बार उठाया है। मामला क्या है?

2011 की जनगणना के अनुसार, भारत में 296 एंग्लो-इंडियन हैं। जबकि हमारा समुदाय लगभग चार लाख मजबूत है। देश भर से 17 एंग्लो-इंडियन संगठन हमारे साथ जुड़े हुए हैं और हमने अपनी खुद की जनगणना की जिसके द्वारा हमने पाया कि हमारी जनसंख्या 3,46,000 है। लेकिन यह कम बताया गया है क्योंकि हम सभी तक पहुंचने में असमर्थ थे। जनगणना में ऐसा कोई स्तंभ नहीं है जहां एंग्लो-इंडियन अपनी पहचान बना सकें। उन्हें अक्सर ईसाइयों में गिना जाता है। लेकिन हम एक अलग समुदाय हैं, जिसे संविधान के अनुच्छेद 366(2) के तहत परिभाषित किया गया है, और हमारे साथ ऐसा व्यवहार किए जाने की आवश्यकता है।